よくある質問

傷病の状態は改善している訳でもなく、職場で病気の理解をしてもらって就労継続していいます。就労していると更新時に不利なのでしょうか?

一般就労できる程度に改善していれば、更新時に継続認定される可能性が極めて低くなりますが、就労先で受けている配慮があって就労ができている状況であれば、継続認定されることもあります。障害者雇用である等具体的な事情によって変わりますので、ご相談ください。
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